দক্ষিণ কোরিয়ায় ২০১৮ সালের জানুয়ারী থেকে কোরিয়ার সকল শ্রমিকের প্রতি ঘন্টায় ন্যুনতম মজুরী হবে ৭৫৩০ উওন। মাসিক বেতন হিসেবে যা হবে ১৫ লাখ ৭৩ হাজার ৭৭০ উওন। বর্তমানে ঘন্টাপ্রতি সর্বনিন্ম বেতন ৬৪৭০উওন। ফলে এই বছর প্রায় এই বছরের তুলনায় ১৬.৪% শতাংশ বৃদ্ধি পেয়েছে।
গত দশ বছরে এইটাই সর্বোচ্চ বেতন বৃদ্ধি। এর আগের দুই সরকারের আমলে গত দশ বছরে গত বছর সর্বোচ্চ ৮.১% বৃদ্ধি করা হয়েছিল। নতুন সরকারের কাছে এই ধরণের বড় আকারে বেতন বৃদ্ধি অনেকটাই বড় চ্যালেঞ্জ হিসেবে দেখা দিয়েছে।
কোরিয়ার সরকারের পক্ষে সর্বনিন্ম মজুরী কাউন্সিল কোরিয়ার বিভিন্ন শ্রমিক সংগঠন এবং মালিকপক্ষের সাথে কয়েকবার বৈঠক করে এই সিদ্ধান্ত নিয়েছে। বিদেশী শ্রমিকদের ক্ষেত্রেও এই নীতি কার্যকর হবে।
